serg800

Є в цьому раціональне зерно. Буде тіньовий сектор, і у європейців він є, з ним не варто боротися, а лише надавати альтернативні варіанти, спрощувати механізми доступу, податкове законодавство, ведення обліку ...решту ж сам ринок зробить.

Звісно можна. Но без механізму взагалі шансів нема.
Якщо переходити на цивілізовані рейки ...то чого б не зробити.
От і наш менталітет :) Для європейця дотримання умов угод та сплата податків це норма , а в нас дурість :)

Джек, не вчи нас жити. Гроші давай :)

Отримання доходу роботодавцем не є умовою трудових стосунків роботодавця і працівника.
Це вже ваші вигадки, а виникають вони через сумбур в законодавстві.
Є ж неприбуткові організації...
А смисл оптимізації процесу - вивести найману працю з тіні , спростити оформлення, наповнити бюджет

Є така можливість , по цивільно-правовому договору.
Ніхто ж не платить і ніхто не проконтролює.
Чого б в податковому кабінеті не відкрити таку опцію - зареєстрував працівника на певний строк, сплатив всі податки як податковий агент, працівнику стаж зарахувався.

Пропали :) Не сплатили. За місцем юр.адреси нема. Розшук посадових осіб.
Або у них витрати на 20 млн. за цей період… папір закупили :) Через три фірми прокладки :)
То така одна з старих і примітивних схем. А зараз є нові і цікавіші.
Но все будується на прогалинах, різних формах господарювання, затягування в судах…

Не встигають норми законодавства за нормами права та розвитком суспільних відносин.
Державний апарат бюрократизований та неповороткий, технології відстають.
Приклад.
Як одна фізична особа(не фоп) може найняти іншу таку ж особу для виконання певної роботи на певний строк?
Не для підприємницької діяльності , а як підсобного працівника, няню, бригаду робітників...При цьому швидко і офіційно оформити стосунки, сплатити податки?

У ФОП свої схеми існують - обнал спрощений, підміна найманої праці...
Проблема в податковому законодавстві - багато суперечних норм, розбіжностей, що породжує різне толкування у підприємців та податківців.
Деякі речі взагалі неврегульовані...

Толкові люди роками на загальній системі нічого не платять, там такі шикарні схеми мінімізації є, можна сидіти у збитках...кинув 10 млн. на рекламні послуги, а тобі три буклети прислали і 100 візиток...і контрагент пропав :)

Не подобається такий приклад, то адміністративні збори та платежі дають 15 млд.грн.
З чим не порівняти - мало виходить, значить десь система протікає

Брав загальний депопортфель фізосіб та юо по Україні.
Ну, це ж умовне порівняння ...бо різні банки, різна валюта вкладу, різні періоди, різні ставки.
Так і фопи є різні - по групах...ітд.
Скопом порівняв ефективність в наповненні бюджету

Я б пішов методом купірування сфер застосування для спрощенців.
Повна заборона включати фоп-контрагентів на витрати .
Заборонити спрощенцям приймати участь в тендерах державних та комунальних.
І звісно ж касові апарати :)

Фопи наповнюють бюджет на 10-15 млд. грн. Суми звісно мізерні .
Якщо в порівнянні брати скажімо з депозитчиками - там відрахування аналогічні .
Там реформа назріла і перезріла...або починати мислити по-державницьки або вузько приватним інтересом

Площина вірна - шанс тільки у внутрішньому ринку, оптимальному використанню ресурсів, внутрішній інвестор.

Ставку вони роблять на потужні іноземні інвестиції ...для 40% ...це мін. по 10 млд.дол щороку потрібно...виглядає казково :)