Співробітники на «дистанційці» одержують зарплату на 9% більше, ніж працівники в офісі — дослідження

У попередньому кварталі роботодавці пропонували навіть трохи більше – приблизно 12,5 тис. грн. А середній дохід за офісної зайнятості вже пів року стабільно становить 11 тис. грн.

Що змінилося

Вакансій для віддаленої роботи стало на 22% більше, а українці цікавляться нею втричі активніше – на одне оголошення відгукуються в середньому 13 осіб (на «класичну» зайнятість відгукуються менш ніж 5).

При пошуку роботи, як і раніше, найактивніші студенти та молодь на старті кар'єри – на одну пропозицію працевлаштуватися віддалено відгукуються в середньому 21 пошукач.

При цьому кількість вакансій в офісі збільшилася на 32%, кількість вакансій для «дистанційки»  - на 22%.

Топ-5 найактивніших у пошуках

Найчастіше роботодавці шукають саме молодь – у третьому кварталі вони активізувалися та почали охочіше розміщувати вакансії для початківців. Рівень доходу молоді не змінився – їм готові платити ті самі 12,5 тис. грн.

На другому місці за кількістю вакансій для роботи вдома сфера торгівлі та продажів – 1 200 оголошень у третьому кварталі. Роботодавці озвучували зарплату в розмірі 11,5 тис. грн.

Сфера маркетингу та реклами також продовжує розвиватися в режимі віддаленої роботи – з липня по вересень тут розмістили 630 вакансій – на 12% більше, ніж у другому кварталі 2020-го. Зросли й зарплати – на 5%. Наразі роботодавці готові платити в середньому 10 тис. грн на місяць.

Можливість знайти віддалену роботу є і в транспортно-логістичній сфері – наприклад, диспетчером. У цій категорії зарплати підвищили на 7%, або 1 тис. грн – у липні – вересні можна було отримувати в середньому 16 тис. грн на місяць. Кількість вакансій зросла на 58%.

П'ятірку найпопулярніших серед роботодавців сфер для віддаленої зайнятості закриває IT і телекомунікації. За роботу у світі діджитал готові платити приблизно 16,8 тис. грн на місяць – стільки ж, як і у квітні-червні.

Топ-5 вакансій для «дистанційки»

Найчастіше на віддалену роботу шукають офіс-менеджерів – за третій квартал охочі отримати посаду могли вибрати місце роботи серед 600 вакансій. Платити їм готові в середньому 11,5 тис. грн.

На другому місці менеджер Instagram-сторінки – 370 пропозицій за липень-серпень 2020-го. Зараз їм обіцяють 18 тис. грн – на 20% більше, ніж у другому кварталі.

Працювати віддалено запрошують менеджерів з продажів, які можуть одержувати 12,5 тис. грн на місяць. У третьому кварталі для них було 360 вакансій.

Облаштувати робоче місце вдома можуть і оператори call-центру, вибравши привабливу пропозицію серед 300 варіантів. Зарплати у цих співробітників виросли на 67% – якщо в другому кварталі їм обіцяли 7,5 тис. грн, то в третьому вже 12,5 тис. грн.

П'ятірку віддалених вакансій закривають адміністратори, яким готові були платити в середньому 15 тис. грн на місяць – на 7% більше, ніж у квітні – червні. За 3 місяці роботодавці розмістили майже 290 пропозицій.

Читайте також: Facebook планує перевести 50% працівників на «дистанційку» до 2030 року