Ринок праці пережив блекаути. 2023 рік розпочався з відновлення (інфографіка)

►Читайте «Мінфін» у Instagram: головні новини про інвестиції та фінанси

Динаміка вакансій

У грудні 2022 року кількість пропозицій роботи склала 53 179 вакансій. Попри очікуване зниження активності бізнесу в зимовий період, обстріли та блекаути, ринок праці показав кращий результат, ніж у грудні позаминулого року.

У 2022 році сезонне зниження кількості вакансій порівняно з листопадом склало -3%, у 2021 році було -4%.

Лідери за кількістю пропозицій роботи

Лідери за кількістю пропозицій роботи: Київська область — 15 590 вакансій, Львівська — 5 916, Дніпропетровська — 4 782, Одеська — 3 173 та Івано-Франківська — 1 912. У центрі та на півдні ринок праці відновився на 40%, у Львівській області — на 90%. Івано-Франківська область відновилася повністю — там пропозицій роботи вже більше, ніж було у грудні 2021 року.

Читайте: Хто в Україні може отримувати зарплату 40 тисяч гривень та більше

Зростання попиту на зв'язківців, фінансистів і безпеківців

П'ятірка найзатребуваніших спеціалістів, для яких завжди є робота, протягом року незмінна й у грудні має такий вигляд:

• продавець-консультант — 4 273 вакансії з середньою зарплатою 12 000 грн;
• менеджер з продажу — 3 725 вакансій, 20 000 грн — середня зарплата;
• бухгалтер — 2 042 вакансії, 15 000 грн — зарплата;
• водій — 1 859 вакансій, 22 000 грн — зарплата;
• кухар — 1 596 вакансій, 14 000 грн — зарплата.
• До речі, найбільший приріст вакансій у грудні спостерігався за посадами «майстер з підключення інтернету» (+64% до листопада) та «патрульний поліції» (+63%).

Топ-5 категорій з найбільшою кількістю вакансій у грудні:

• «Сфера обслуговування» — 9 208 вакансій;
• «Робочі спеціальності, виробництво» — 8 376;
• «Продаж, закупівля» — 7 746;
• «Роздрібна торгівля» — 6 120;
• «Адміністрація, керівництво середньої ланки» — 4 868.

Війна змінила ролі на ринку праці

У 2022 році ринок праці перейшов до роботодавців. Вакансій стало менше в рази, 30% українців втратили роботу. Попит на роботу зріс у п'ять разів. У березні на одну вакансію претендувало понад 100 шукачів. Станом на кінець 2022 року конкуренція серед шукачів суттєво знизилась.

Найбільша конкуренція шукачів на вакансію спостерігається у Харківській, Одеській, Київській, Вінницькій та Запорізькій областях. Найменша конкуренція, навіть нижча від довоєнного рівня, — у Закарпатській, Чернівецькій, Кіровоградській, Житомирській та Черкаській областях.

Зарплати впали в «зимову сплячку»

Середня зарплата по Україні весь 2022 рік трималась на рівні 15 000 грн. При цьому найбільшу зарплату пропонували в Київській області — 17 500 грн та дистанційно — 22 500 грн. Проте у 2023 році роботодавці закладають підвищення зарплат від 8% до 30% залежно від сфери бізнесу. Зростання зарплат буде залежати від військової та економічної ситуації в країні.

Найбільші зарплати (не ІТ і не керівники) у грудні пропонували за посадами: водій-міжнародник — 40 000 грн, автомаляр — 35 000 грн, рієлтор — 30 000 грн, дизеліст — 29 000 грн. До речі, зростання зарплат останнього пов'язане зі збільшенням використання і необхідності обслуговування генераторів.

Найменшу зарплату пропонують прибиральникам — 8 000 грн, асистентам ветеринарного лікаря — 9 000 грн та посудомийникам — 9 000 грн.

Нагадаємо

Як писав раніше «Мінфін», близько 60% роботодавців у 2023 році планує підвищити своїм співробітникам зарплату.