15 лютого 2013, 8:57

На одну вакансию претендуют по 10 безработных украинцев

Наибольший дефицит вакантных рабочих мест в Украине зафиксирован в Черкасской, Запорожской, Луганской, Полтавской, Кировоградской и Николаевской областях. Об этом сообщили в Государственном центре занятости Украины, пишет Пульс Киева.

По данным ведомства на начало февраля 2013 года, количество вакансий в ее базе данных составило 54,1 тыс.

«В среднем на одну вакансию претендовало 10 человек, в том числе среди профессионалов — 5 человек, среди квалифицированных рабочих с инструментом — 6, среди специалистов — 8, среди законодателей, высших государственных служащих, руководителей и менеджеров — 12 человек», — отметили в центре занятости.

Среди работников торговли и сферы услуг, а также среди лиц без специальной подготовки на одну вакансию приходилось 13 человек, среди рабочих по обслуживанию технологического оборудования — 16, среди технических служащих — 19, а среди квалифицированных работников сельского хозяйства — 30 человек.

Они считают одной из основных проблем современного рынка труда «нехватки качественных рабочих мест с достойными условиями и оплатой труда, особенно для молодежи».

Стежити за новими коментарями

Коментарі - 17

+
0: Agento; 15 лютого 2013, 9:29; #

Лож и провокация. Согласно госданным уровень безработицы до 2%
Просто ленивые украинцы не хотят работать!!11112

+
0: Pavlo Shevchuk; 15 лютого 2013, 11:39; #

Есть 2 уровня безработицы и оба официальные. Тот, о котором говорите Вы — зарегистрированные безработные. Есть также по обследованию экономической активности по методике МОТ. По их определению около 7-9% безработица.

+
0: yarg; 15 лютого 2013, 11:43; #

Фактически я бы сказал даже не два.
Есть официально зарегистрированные безработные. Есть официальные безработные, которые при этом неформально работают. Есть люди, которые просто не работают и не регистрируются (живут с огородов), есть люди, которые нерегистрируются как безработные так, как типа работают, но на практике — и не работают и денег не получают, а только числятся… наверняка есть и другие категории. Посему — когда говорим о безработных нужно уточнять что имеется в виду и по какой методике.

+
0: Pavlo Shevchuk; 15 лютого 2013, 11:49; #

Вот в методике МОТ все и расписано. Например, если человек работает в семейном бизнесе бесплатно, он считается занятым, т.к. доход им произведенный получает другой член семьи. Те, которые не регистрируются и не работают называются экономически неактивными. В общем, если не полениться, можно определение по МОТ найти. Там все детально описано.

+
0: Andrey M; 15 лютого 2013, 14:16; #

Работы хватает, не все работать хотят.
Для молодых людей предлагаю работу в банку (кредитным специалистом на магазинах).
Возможность заработка 3-5 тыс грн в Киеве (в зависимости от магазина), можно и больше но после испытательного срока.
Критерий — возраст 18-35 лет. Высшее, неполное высшее или специальное образование.
Кому интересно пишите на личную почту с контактами.

+
0: leha39; 15 лютого 2013, 14:34; #

В регионах таких зарплат нет, а для Киева мало.

+
0: Andrey M; 15 лютого 2013, 14:42; #

Для меня сейчас тоже мало. А для старта трудовой деятельности и получения опыта работы?

+
0: leha39; 15 лютого 2013, 15:32; #

А для старта трудовой деятельности и получения опыта работы? -согласен, а без опыта возьмут?

+
0: Andrey M; 15 лютого 2013, 15:48; #

Я же не указал в критериях опыт работы. Да, примем в штат официально, научим и работать заставим:)
А если серьезно то работа на ПОС канале сегодня для большинства является первой ступенью в банковской карьере. У нас в Киеве за год больше 50 человек перешли с точек продаж с магазинов на отделения, телемаркетинги, в дирекцию и ГО.
Сегодня не так как 10 лет назад что банки развивались и брали всех без опыта даже на отделения. Сейчас на отделения уже хотят хоть чему то обученных.

+
+13: yarg; 15 лютого 2013, 9:48; #

Интересно другое. Их когда не спроси — у них 50 тысяч вакансий и на каждую масса претендентов. Но почему-то эти претенденты не спешат заполнять эти вакансии. Может нужно как-то уточнить понятие «претендента». Или «вакансии»? предлагаемая работа с зарплатой 900 гривен — это не «вакансия». И мерять на нее число «претендентов» — бесполезно. На нее никто не претендует.

+
+2: Agento; 15 лютого 2013, 10:42; #

900 грн это еще не плохо, вот у нас в городе электротранспорт набирает кондукторов, хотя всем известно что зарплату им не платят.

+
+13: leha39; 15 лютого 2013, 10:35; #

За такую оплату это называется не вакансия, а бесправное рабство, учитывая те договора которые они подсовывают.

+
0: viajador; 15 лютого 2013, 11:53; #

Приходилось бывать на бирже труда.
Вакансий много.
Вопрос в том, как возможно, чтобы предлагаемая зарплата инженера узкой специализации и бармена равнялись друг другу на уровне официальной минимальной?

+
0: yarg; 15 лютого 2013, 12:02; #

Да потому, что официально берут на минимальную — а остальное в конвертике и сколько договоришся…

+
0: viajador; 18 лютого 2013, 9:47; #

Разве это нормально даже для нашей страны?

+
0: Agento; 18 лютого 2013, 11:05; #

Норма высчитывается по большинству. Так что да, вполне нормально.

+
0: viajador; 20 лютого 2013, 14:24; #

Задаёте себе стандарты сами?
Вот что хуже всего — опускание личной планки.

Щоб залишити коментар, потрібно увійти або зареєструватися

Новини по темі

Всі новини

На одну вакансию претендуют по 10 безработных украинцев

Коментарі - 17

Заявка успешно отправлена