Мінфін - Курси валют України

Встановити
4 жовтня 2022, 17:10

Попри війну 38% керівників українських МСБ планують найняти більше персоналу цьогоріч — дослідження

70% українського МСБ, що працює з іноземними клієнтами, продовжує працювати під час війни. Ще 22% продовжують працювати частково. Крім того, попри воєнний стан 38% керівників цьогоріч мають намір наймати співробітників. Про це йдеться у результатах опитування платіжної платформи Payoneer.

70% українського МСБ, що працює з іноземними клієнтами, продовжує працювати під час війни.
Фото: biz.censor.

►Підписуйтесь на сторінку «Мінфіну» у фейсбуці: головні фінансові новини

Майже половина, або 43%, змогли зберегти робочі місця для всіх своїх співробітників, ще 20% зберегли більшість з них.

Не в останню чергу це стало можливим завдяки тому, що третина (32%) змогли утримати всіх своїх клієнтів, а ще майже четвертина (24%) зберегли більшість з них. І це все попри те, що 72% малих і середніх підприємств, що працюють з іноземними клієнтами, не мали плану врегулювання кризових ситуацій до початку повномасштабної війни.

Читайте: Український бізнес отримав можливість залучати мільярдні кредити від США

Адаптація до війни

Якщо говорити про адаптацію до війни, то більш ніж половина опитаних (58%) вважають, що пандемія Covid-19 дала їм досвід швидкого пристосування до надскладних умов. Найбільшими ж проблемами, з якими зіткнулися бізнеси на початку повномасштабної війни, стали фінансові труднощі — про це сказали 35% опитаних, і високий рівень стресу серед працівників — 29%.

Щоб захистити своїх співробітників, п’ята частина власників МСБ перемістили компанію у більш безпечні регіони, а 17% видали одноразові виплати. Для підтримки ментального здоров'я своїх співробітників в умовах сильного стресу, 16% керівників надавали безкоштовну психологічну допомогу.

Читайте: Бізнес знову покращив прогнози щодо своєї діяльності — опитування

Автор:
Анна Недогибченко
Редактор стрічки новин Анна Недогибченко
Пише на теми: Фінанси, банки, економіка, інвестиції

Коментарі

Щоб залишити коментар, потрібно увійти або зареєструватися