90% респондентів хотіли б працювати у Німеччині, але лише половина з них має із цим певні успіхи. Про це йдеться в опитуванні Мюнхенського інституту економічних досліджень, пише DW.
1 серпня 2022, 12:30
Українцям важко знайти хорошу роботу у Німеччині — опитування
►Підписуйтесь на сторінку «Мінфіна» у фейсбуці: головні фінансові новини
Біженці з України
З кінця лютого до Німеччини прибули понад 900 тисяч біженців з України. Українці, яким надали притулок від війни, отримали повне соціальне забезпечення, включно з безкоштовним медичним страхуванням для непрацюючих, а також доступ до ринку праці. Вже 350 тисяч зареєстровані як люди, які шукають роботу.
Мовна проблема
Чимало українців розмовляють кількова мовами, однак рідко саме німецькою. «Знання мови — найважливіший виклик», — каже дослідниця ifo Тетяна Панченко у розмові з DW.
І додає: йдеться не лише про німецьку, але й про англійську. Багато українців зі сходу країни знають швидше російську, ніж англійську. Брак знань мови призводить до того, що кожен третій, як засвідчило опитування ifo, готовий погодитися на роботу, нижчу за їхній рівень кваліфікації.
Проблема з визнанням дипломів
Більше 85% опитаних інститутом ifo мали вищу або професійну освіту. Однак проблема у тім, що чимало професій у Німеччині є регламентованими, що означає, що працювати за цими професіями можуть лише ті, хто має спеціальне визнання кваліфікації.
Тобто іноземні дипломи не визнаються автоматично, а лише за складною процедурою. Це стосується багатьох професій, навіть таких як водій вантажівки, що багатьом може здаватися «простою» роботою.
Читайте: Німеччина додатково виділяє 2,4 млрд євро на допомогу українським біженцям
Попри право на роботу в Німеччині українцям фактично виявляється закритий доступ до роботи за багатьма професіями через складну процедуру визнання кваліфікації.
Невизначеність як перешкода у працевлаштуванні
Ще одна велика проблема — невизначеність. Чимало роботодавців не хочуть брати на роботу людей, які не знають, чого вони хочуть на майбутнє. Чимало українців хотіли би повернутися на батьківщину, коли закінчиться війна. Однак у багатьох сферах робота потребує тривалої адаптації і практичного навчання. Роботодавці не надто хочуть брати на роботу і вчити людей, які не знають, як довго вони готові працювати.
При цьому українців ще можна назвати «привілейованими» біженцями, бо, на відміну, наприклад, від біженців від війни у Сирії, вони за значно пришвидшеною процедурою отримують повноцінний соціальний захист і дозвіл на працю.
Джерело:
Мінфін
Коментарі - 9