Мінфін - Курси валют України

Встановити
9 квітня 2021, 14:35

З дев’яти претендентів на посаду очільника Податкової залишилося шестеро

Національне агентство України з питань державної служби (НАДС) оприлюднило список кандидатів, допущених до співбесіди на посаду голови Державної податкової служби. Про це повідомляється на сайті НАДС.

З дев’яти претендентів на посаду очільника Податкової залишилося шестеро
Фото: cherkassyrda.gov.ua

Хто залишився серед претендентів

  • Чинний керівник ДПС Олексій Любченко
  • Заступники Любченка Наталія Рубан і Євген Олейніков
  • Ексзаступник міністра фінансів, генеральний директор ПАТ «Українська фінансова житлова компанія» Василь Шкураков
  • Екскерівник Офісу великих платників податків ДФС Євген Бамбізов
  • Ексначальник київського відділення Фонду державного майна Олександр Кучеренко.

Посадовий оклад очільника ДПС складе 29,4 тис. грн, а також можливі різні надбавки і премії.

Олексій Любченко очолює Державну податкову службу з квітня 2020 року, з ним було укладено тимчасовий контракт на період дії карантину.

Зробіть внесок до Simple Invest та отримайте 20% річних у гривні

Вимоги до кандидата

Від кандидата на посаду голови потрібно мінімум 7 років стажу роботи, досвід роботи на посадах категорій «А» чи «Б» або на посадах не нижче керівників структурних підрозділів в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах у сферах державної податкової політики.

Кандидат повинен вільно володіти українською мовою, а також англійською або французькою.

Читайте також: Головою Податкової може стати один з восьми кандидатів, які пройшли тестування

Нагадаємо

Конкурси на державну службу були припинені через епідемію коронавірусу в квітні 2020 року.

У лютому 2021 року Верховна Рада проголосувала за їх відновлення, і 17 березня Кабмін почав конкурсний відбір на перші п`ять посад вищого корпусу державної служби.

Усі державні службовці, призначені впродовж дії карантинних обмежень, мають пройти конкурсний відбір, щоб підтвердити свої фаховість і компетентність.

У НАДС зазначають, що тестування — це лише один із етапів конкурсної процедури. Адже за рішенням конкурсної комісії учасники ще можуть проходити етап розв’язання ситуаційних завдань.

На кандидатів, які успішно пройшли тестування, чекають співбесіди. Для категорії А — це співбесіда з Комісією з питань вищого корпусу державної служби, а потім — із суб'єктом призначення. Фахівці з питань реформ (категорія Б) проходять співбесіду з Конкурсною комісією державного органу, після чого фіналісти — з керівником державного органу.

Бажаєте знати про фінанси та інвестиції більше? Стежте за ексклюзивними матеріалами «Мінфіну» в телеграм-каналі

Коментарі

Щоб залишити коментар, потрібно увійти або зареєструватися