Благодаря внедрению IBAN в Украине работодатель сможет перечислять зарплату работнику на счет, который он самостоятельно открыл в банке по собственному выбору. Об этом говорится в сообщении НБУ.
11 февраля 2020, 10:20
Читати українською
IBAN поможет отменить «зарплатное рабство». НБУ подготовил проект постановления
Что планирует изменить НБУ
Соответствующие изменения содержит проект постановления правления НБУ «О внесении изменений в Инструкцию о безналичных расчетах в Украине в национальной валюте», который регулятор предложил для общественного обсуждения.
Обсуждение проекта постановления продлится до 10 марта.
Что даст изменение
- Это даст возможность работающим гражданам реализовать право самостоятельно открывать счет в любом банке для получения заработной платы или вознаграждения за проделанную работу.
Читайте также: Кабмин отменил «зарплатное рабство». Бюджетники смогут получать деньги через любой банк
«Гражданин, а не работодатель, должен сам выбирать банк, который будет обслуживать его счет. Такое право предусмотрено законодательством об оплате труда, и мы хотим, чтобы это право действительно реализовывалось», — прокомментировал решение замглавы НБУ Сергей Холод.
По его словам, это будет стимулировать банки к конкуренции и способствовать повышению уровня обслуживания клиентов.
Какие еще изменения готовит регулятор
Также документ вносит другие изменения, связанные с принятием Кодекса о банкротстве и закона о противодействии отмыванию денег.
Ранее сообщалось
-
Минфин и НБУ анонсировали в декабре 2019 года отмену так называемого «зарплатного проекта» — договора между банком и компанией о выплате зарплаты сотрудникам. Из-за такого договора, работник не может выбирать, где ему получать зарплату
-
В декабре 2019 года правительство сняло ограничения по перечню банков, через которые работники бюджетных учреждений могут получать зарплату и другие выплаты.
Что это значит
- «Бюджетники»могут получать заработную плату и другие выплаты на карту любого банка, а не только там, где работодатель оформил «зарплатный проект».
Как сменить банк
-
Чтобы получать зарплату в другом банке, работнику нужно будет предоставить в бухгалтерию учреждения, где он работает, номер своего счета IBAN.
-
Бухгалтер продолжит формировать простую зарплатную ведомость для сотрудников. Распределять деньги будет банк, который обслуживает предприятие.
Читайте также: Что такое IBAN и зачем он нужен
-
Для внедрения этого банкам нужно будет доработать свои системы.
-
С 5 августа 2019 года в Украине стартовало внедрение международного номера банковского счета IBAN в соответствии с требованиями стандарта ISO 13616.
-
IBAN – система банковских счетов, которую используют в странах Европы.
Источник:
Минфин
Комментарии - 19
Интересно, если сотрудники банка скажут перечисляйте мне на другой банк - какой «хай» поднимется.
Вот тут не могу не согласиться. На практике может оказаться что поменяется ровно ничего. Не смотря на то что формально IBAN уже в ведомости есть, но бухгалтерия и дальше будет оказьіваться его заменить на тот что дал работник.
Да и вообще, эта проблема (которую в НБУ называют рабством) прекрасно решается и без внедрения IBAN: интернет-банкинг есть у всех банков (вернее, я не знаю банк у которого его бы не было). И перекинуть деньги с своего «зарплатного» счета на тот банк - куда твоя душа желает - дело минуты.
Нет ни в одном зарплатно проекте таких норм.
У меня не зарплатная карта и тем не менее я не плачу комиссию за снятие наличных в банкомате. Даже если банкомат принадлежит другому банку.
Если работник выберет другой банк — то затраты за обслуживание своего счета будет нести он сам.
У нас полным полно банков где счет бесплатен.
И перекинуть деньги с своего «зарплатного» счета на тот банк — куда твоя душа желает — дело минуты
Большинство получателей зарплаты не ходили в банк и не открывали там счет: ето за них делал бухгалтер. Никакого доступа в никакой интернет-банк у них нет. Конечно все ето можно решить посещением отделения банка. Но уже есть банки которые даже посещать не надо: карту привезут домой или ее можно будет забрать потратив на посещение 10 минут.
Значит в Вашем пакете уже есть плата за обслуживание счета. И там заложена какая-то сумма на обналичивание денег. Просто по умолчанию. Но, в любом случае, Вы платите за обслуживание счета, а зарплатник (счет, часть услуг) для сотрудника бесплатно.
У нас полным полно банков где счет бесплатен.
Полностью с Вами согласен, банковский сектор Украины переполнен альтруистами, которые все делают без оплаты. За спасибо.
N.B.Только не надо мне приводить в пример карты, которые выпускаются для выплаты, например процентов по депозитам, там банком решаются абсолютно другие задачи.
Большинство получателей зарплаты не ходили в банк и не открывали там счет: ето за них делал бухгалтер.
Теперь придется (если захочется в другом банке открыть счет): бухгалтерия вряд-ли будет бегать по всем банкам Украины в которых сотрудники пожелают открыть счета.
Никакого доступа в никакой интернет-банк у них нет.
С теми банками, с которыми я сотрудничал/сотрудничаю после открытия счета нигде не требовалось для первого входа в интернетбанкинг более 15 мин. Последующие входы занимают 2-3 мин (в случае доп. контроля через телефон/эл. почту).
Но уже есть банки которые даже посещать не надо: карту привезут домой или ее можно будет забрать потратив на посещение 10 минут.
Угу, а финмон (в части идентификации клиента) уже отменили... И общеевропейское «знай своего клиента» уже отменили.
Нету платы за обслуживание счета.
Полностью с Вами согласен, банковский сектор Украины переполнен альтруистами
Не надо приписывать мне то что я не говорил.
Теперь придется
Не придется. Два последних счета открыты с тратой времени на процедуру не более 15 минут. При етом в обеих случаях можно было не тратить даже ето время, а бесплатно заказать доставку карты и документом курьером. И такие банки перетянут к себе зарплатных клиентов от старых и неповоротливых монстров.
Угу, а финмон уже отменили
Уже достаточно фотографии и подписи. В скором времени открытие счета будет возможно просто через видеозвонок в месенжере или приложении. У соседей такое уже работает, мы их успешно догоняем.