Обманывают с первого дня!
×
Введіть ваш E-mail
для оформлення передплати:
Підписатися
Підписку оформлено успішно
На вказану вами електронну пошту відправлено
лист з підтвердженням передплати.
Ми раді, що ви з нами!
Уважаемый Андрей!
У додатку до оформення підписки
ви можете також отримувати:
Підписку оформлено успішно
На вказану вами електронну пошту відправлено
лист з підтвердженням передплати.
Ми раді, що ви з нами!
Повернутися на сайт
×
Отримуйте по E-mail найголовніші
фінансові новини України і світу:
Підписку оформлено успішно
На вказану вами електронну пошту відправлено
лист з підтвердженням передплати.
Ми раді, що ви з нами!
Повернутися на сайт
Предприятие перешло на зарплатный проект этого банка. Получил карту на предприятии (привезли раздавать сотрудники банка). При роплучении карты предупредил сотрудника об отключении смс-информирования и страховки. Сказала всё отключено. Захожу на приложение и вижу спиание средств. Ужасный банк! Никому не рекомендую.
Написати коментар
Коментарі - 15
- +
- +1
- Qwerty1999
- 29 травня 2021, 17:01
- #
«предупредил сотрудника об отключении смс-информирования
и страховки. Сказала всё отключено…»
Обычная бизнес-практика недобросовестных сотрудников разных банков,
которые в погоне за бонусами и премиями становятся обыкновенными лгунами,
цинично обманывая незадачливых клиентов…
Если бы ваш директор написал официальное письмо с требованием вернуть сотрудникам деньги, снятые за неотключенные страховки и смс-информирование, а в случае отказа принял решение расторгнуть зарплатный проект — это бы имело хоть какой-то воспитательный момент для менеджеров ОТП-банка.
А пока их мелкие выходки остаются безнаказанными, они и дальше будут заниматься таким обманом своих клиентов…
и страховки. Сказала всё отключено…»
Обычная бизнес-практика недобросовестных сотрудников разных банков,
которые в погоне за бонусами и премиями становятся обыкновенными лгунами,
цинично обманывая незадачливых клиентов…
Если бы ваш директор написал официальное письмо с требованием вернуть сотрудникам деньги, снятые за неотключенные страховки и смс-информирование, а в случае отказа принял решение расторгнуть зарплатный проект — это бы имело хоть какой-то воспитательный момент для менеджеров ОТП-банка.
А пока их мелкие выходки остаются безнаказанными, они и дальше будут заниматься таким обманом своих клиентов…
- +
- 0
- yevgen2007
- 2 червня 2021, 13:16
- #
Думаю мы так и сделаем.
Учитывая что директор получил плюшку за то что он открыл зарплатный проект в этом банке. То врятли он этим заниматься будет.
и по поводу банка. Банку не нужны клиенты которые сидят на нем и не платят за что-то) Ну это так мысля на подумать на будущее.
и по поводу банка. Банку не нужны клиенты которые сидят на нем и не платят за что-то) Ну это так мысля на подумать на будущее.
- +
- +1
- Qwerty1999
- 3 червня 2021, 0:22
- #
Учитывая, что директор уже получил плюшку за открытие зарплатного проекта и наличие повода для его расторжения, то никто не запретит директору получить ещё одну плюшку от другого банка за перевод зарплатного проекта…
Согласитесь, что две плюшки больше чем одна, да и при расторжении зарплатного проекта плюшки в банк возвращать не надо…
Согласитесь, что две плюшки больше чем одна, да и при расторжении зарплатного проекта плюшки в банк возвращать не надо…
Как раз надо. Мы не знаем что он получил. Но половину привилегий точно возвращают).
- +
- +1
- Qwerty1999
- 3 червня 2021, 11:53
- #
Не знаете что конкретно получил директор,
но про половину однозначно осведомлены…
но про половину однозначно осведомлены…
Банк может предложить только 5 вещей в основном. Остальное придатки
- +
- +1
- Qwerty1999
- 3 червня 2021, 14:29
- #
Банк должен предлагать качественное банковское обслуживание
своим клиентам — всё остальное беллетристика…
своим клиентам — всё остальное беллетристика…
Сам пустий ЗКП для банків є збитковий (інкасація банкоматів та кас для виплати готівки, купівля готівку в інших банків та НБУ, безкоштовний випуск та обслуговування карт, РКО 0% і т.д.).
Тому додаткові послуги для ФО є критеріїм що дає можливість заробляти.
Більше того, в значній мірі ЗКП заключаються при кредитуванні ЮО, де працюють ці люди, або рідко при кредитуванні ЛПР на пільгових умовах, при його зобовязанні загнати всіх в ЗКП цього банку. При кредитуванні ЮО робиться прорахунок дохідності з врахуванням додаткових доходів, таких як ЗКП + додаткові послуги для його праціаників (керівник навіть дає реєстр ЗП працівників щоб їм відразу видали КК з розрахованими лімітами), чи веде ЮО зовнішньо економічну діяльність і заробіток на цьому банку, середньоденні залишки які будуть формуватися на рахунку 2600, ну і багато іншого.
Наприклад відмова від ЗКП може мати для ЮО наступні наслідки — підвищення % по кредиту і це часто прописано в доворах.
І взагалі, моя вам порада — відкрийте будь яку карту в будь якому банку і напишіть бухгалтеру (вказавши реквізити) що хочете отримувати ЗП в іншій установі. Це передбачено законом. В Монобанк можна перевести ЗП навіть дистанційно, не йдучи до бухгалтера, у них на сайті формується електронна заява. Правда не факт що вас не позве керівник і не запропонує «не вийожуватися» або шукати іншу роботу.
Тому додаткові послуги для ФО є критеріїм що дає можливість заробляти.
Більше того, в значній мірі ЗКП заключаються при кредитуванні ЮО, де працюють ці люди, або рідко при кредитуванні ЛПР на пільгових умовах, при його зобовязанні загнати всіх в ЗКП цього банку. При кредитуванні ЮО робиться прорахунок дохідності з врахуванням додаткових доходів, таких як ЗКП + додаткові послуги для його праціаників (керівник навіть дає реєстр ЗП працівників щоб їм відразу видали КК з розрахованими лімітами), чи веде ЮО зовнішньо економічну діяльність і заробіток на цьому банку, середньоденні залишки які будуть формуватися на рахунку 2600, ну і багато іншого.
Наприклад відмова від ЗКП може мати для ЮО наступні наслідки — підвищення % по кредиту і це часто прописано в доворах.
І взагалі, моя вам порада — відкрийте будь яку карту в будь якому банку і напишіть бухгалтеру (вказавши реквізити) що хочете отримувати ЗП в іншій установі. Це передбачено законом. В Монобанк можна перевести ЗП навіть дистанційно, не йдучи до бухгалтера, у них на сайті формується електронна заява. Правда не факт що вас не позве керівник і не запропонує «не вийожуватися» або шукати іншу роботу.
- +
- 0
- yevgen2007
- 3 червня 2021, 14:20
- #
Дякую за пораду, та мені це все відомо, тут вже майже весь колектив збирається писати заяви про повернення в попередній банк.
- +
- 0
- Qwerty1999
- 3 червня 2021, 14:35
- #
Всех не уволят…
- +
- 0
- Qwerty1999
- 3 червня 2021, 14:26
- #
«Сам пустий ЗКП для банків є збитковий (інкасація банкоматів та кас для виплати готівки, купівля готівку в інших банків та НБУ, безкоштовний випуск та обслуговування карт, РКО 0% і т.д.).»
Возможно, для ОТП-банка это действительно убыточная деятельность, но существуют и другие банки, которые умеют получать доходы и от зарплатных проектов с дебетовыми картами.
Зарплатные проекты интересны банкам даже без кредитования юридического лица, если они имеют сеть банковских терминалов и зарабатывают в том числе и на комиссионном вознаграждении…
Возможно, для ОТП-банка это действительно убыточная деятельность, но существуют и другие банки, которые умеют получать доходы и от зарплатных проектов с дебетовыми картами.
Зарплатные проекты интересны банкам даже без кредитования юридического лица, если они имеют сеть банковских терминалов и зарабатывают в том числе и на комиссионном вознаграждении…
Кверті, ви як завжди або не уважні або читаєте і не розумієте. Я вказав що ЗКП пустий, без додаткових послуг для ФО не прибутковий. А якщо на дебетні карти навішати різні додаткові послуги типу СМС, додаткової кредитної карти або кредитного ліміту на саму ЗКП карту, страхування і т.д., то він цілком може приносити прибуток.
- +
- 0
- Qwerty1999
- 4 червня 2021, 9:53
- #
Работая в банке вы когда-нибудь слышали
слово имидж или термин перекрёстное субсидирование…
Возможно на последнем месте работы в банке (ОТП) вы и шагу не ступали, чтобы не получить прибыль с каждой услуги, предоставленной клиенту, ну тогда вспомните первое место работы (Приват), который эмитировал бесплатные дебетовые карты, без месячной абонплаты, с бесплатным смс-информированием и бесплатным доступом к интернет-банкингу, а также бесплатным снятием денежных средств с КДВ как через банкомат так и через кассу и ничего страшного не происходило, банк брал своё в виде банковских комиссий при оплате КДВ Привата в торгово-сервисных сетях через свои POS-терминалы, а также при платежах через интернет или в интернет-банкинге…
Привлечение новых клиентов тоже стоит денег и привлекать их можно по-разному — либо раздутыми рекламными бюджетами либо бесплатными базовыми банковскими услугами.
А дальше как повезёт, ведь в процессе работы с клиентами по убыточным зарплатным проектам всегда появляются и остатки на карточных счетах и депозитные программы и конечно же любимое вами кредитование…
Существует несколько разных бизнес-подходов к получению доходов от карточных зарплатных проектов, а не только тот один, к которому вы привыкли, работая в ОТП…
слово имидж или термин перекрёстное субсидирование…
Возможно на последнем месте работы в банке (ОТП) вы и шагу не ступали, чтобы не получить прибыль с каждой услуги, предоставленной клиенту, ну тогда вспомните первое место работы (Приват), который эмитировал бесплатные дебетовые карты, без месячной абонплаты, с бесплатным смс-информированием и бесплатным доступом к интернет-банкингу, а также бесплатным снятием денежных средств с КДВ как через банкомат так и через кассу и ничего страшного не происходило, банк брал своё в виде банковских комиссий при оплате КДВ Привата в торгово-сервисных сетях через свои POS-терминалы, а также при платежах через интернет или в интернет-банкинге…
Привлечение новых клиентов тоже стоит денег и привлекать их можно по-разному — либо раздутыми рекламными бюджетами либо бесплатными базовыми банковскими услугами.
А дальше как повезёт, ведь в процессе работы с клиентами по убыточным зарплатным проектам всегда появляются и остатки на карточных счетах и депозитные программы и конечно же любимое вами кредитование…
Существует несколько разных бизнес-подходов к получению доходов от карточных зарплатных проектов, а не только тот один, к которому вы привыкли, работая в ОТП…
- +
- 0
- yevgen2007
- 3 червня 2021, 14:15
- #
Откуда такая уверенность в полюшке?
И по поводу банка, — чё-то в других не было такого. Клиент плотит за продукт если им пользуется, всё.
И по поводу банка, — чё-то в других не было такого. Клиент плотит за продукт если им пользуется, всё.
Щоб залишити коментар, потрібно
увійти або
зареєструватися
Курс валют в ОТП Банк
Валюта | Купівля | Продаж |
EUR | 42.9 | 43.85 |
USD | 41.1 | 41.6 |
Всі курси банку |