В некоторых странах карьера учителя — это карьера, приносящая шестизначный доход. У других зарплаты остаются намного ниже даже после десятилетий опыта. Об этом пишет Visualcapitalist со ссылкой на отчет ОЭСР «Образование: обзор 2025» .
20 апреля 2026, 13:42
Читати українською
Сколько зарабатывают учителя в мире: страны с самыми высокими и низкими зарплатами
► Читайте страницу «Минфина» в фейсбуке: главные финансовые новости
Где зарплата учителей достигает шестизначной суммы
Люксембург значительно впереди, где начальная зарплата составляет около 100 000 долларов, а самая высокая — более 170 000 долларов.
Германия и Швейцария также предлагают шестизначные пиковые зарплаты, но все еще значительно отстают от Люксембурга. Этот разрыв показывает, насколько исключительные показатели могут искажать глобальные сравнения.
Страны среднего уровня демонстрируют сильный потенциал роста
Хотя начальная заработная плата в таких странах, как Канада и Нидерланды, умеренная, долгосрочные заработки могут значительно возрасти. В Канаде зарплаты растут примерно с 50 тысяч долларов до более чем 87 тысяч долларов, что является одним из самых больших скачков в наборе данных.
Нидерланды также показывают один из самых стремительных показателей роста заработной платы в наборе данных.
Где оплата труда учителей отстает
В нижней части шкалы начальные зарплаты в таких странах как Словакия, Греция и Бразилия могут опускаться ниже 30 тысяч долларов. Даже на пиковых уровнях заработки часто остаются ниже среднего показателя ОЭСР, что свидетельствует о значительных разногласиях в том, как системы образования компенсируют учителям.
В некоторых странах зарплаты со временем вырастают очень мало, что ограничивает долгосрочные заработки. Это может способствовать нехватке учителей, более низкому уровню содержания кадров и различиям в качестве образования.
Зарплата учителя в Украине
В 2026 году зарплата учителя в Украине в среднем составляет около 12500 — 21000 грн, в зависимости от стажа, категории и нагрузки. Молодые специалисты получают около 12 000−15 000 грн, в то время как учителя высшей категории с опытом — 24 000−28 000 грн.
С 1 января 2026 г. оклады повысились, а доплаты за престижность труда составляют значительную часть дохода.
Автор:
Источник:
Минфин
Комментарии - 8
Начните с уровня жизни («прожиточный минимум» и «потребительская корзина») потом начните с социальных «плюшек» — пенсионный возраст. условия работы (обеспеченность жильем) и самое главное — условия получения образования с обязательным устройством на работу…
У знайомої цю вашу престижність порізали, ба більше познімали інші доплати. За перші 2 місяці цього року реальна зарплата в неї склала 60% від попередніх місяців. 3-тя була вже десь 90% від поперднього року. Якось так.
Нагуглив:
> Згідно з дослідженням Освіторії, у 2024-2025 навчальному році приблизно 40 тисяч (це близько 12%) вчителів вийшли із системи освіти.
Чекаємо даних за 2026. Гадаю оці махінації з «ось тут трішки доплатимо, а ось тут половину заберем» зроблять свою справу.
В кількох країнах, більше 100%. Наприклад, Мексика має 300%, а Німеччина — десь 133%, США — 66%, Скандинавії — 80%, Польща — 70%. Японія, Корея ± 70%.
Мексика платить 300% - низький рівень інновацій, Корея 70% - одні з найкращих інноваторів і науковців звідти. Ключовий фактор — престиж професії в суспільстві, можливість самореалізації, рівність доступу до якісної освіти і інфраструктури.
Особливо про Мексика і Південна Корея сподобалось. Виявляється, різниця між ними тільки в «престижі». Не в економіці, не в системі освіти, не в конкуренції, не в тому, скільки реально вкладають у дітей. Просто десь поважають, а десь ні. Зручно.
І саме цікаве те що престиж у вас існує окремо від грошей. Типу зарплата не важлива, головне повага. А повага, звісно, сама з’являється, незалежно від того, як людей оплачують і в яких умовах вони працюють.
Якщо так дивитись, то можна взагалі не піднімати зарплати. Достатньо частіше дякувати вчителям і писати, що вони важливі. Інновації ж від цього повинні піти, правда?