Чехия увеличила квоту на прием мигрантов из Украины

Специальные программы используются для управления трудовой миграцией с 2012 года. В проектах принимают участие работодатели, которые соответствуют условиям программ. Затем отобранные ими иностранные работники должны получить необходимые разрешения в чешских посольствах или консульствах в своей стране.

До сегодня в Чешской Республике действовало шесть программ. Три из них были для высококвалифицированных работников: две – для инвесторов, третья – для рабочих из Украины и Индии.

Были две программы для средне и низко квалифицированного персонала. Последняя программа была рассчитана на поиск работников в сферу сельского хозяйства из Украины даже без квалификации.

Что нового

• Теперь будут действовать три программы – для ключевого и научного персонала, для высококвалифицированных и квалифицированных работников.

По данным Торговой палаты, программы для квалифицированных работников будут регулироваться правительством. Палата будет принимать запросы от компаний из восьми стран – Украины, Черногории, Сербии, Филиппин, Индии, Казахстана, Молдовы и Монголии.

По данным МВД страны, работодатели больше всего интересовались рабочей силой с Украины через языковую и культурную близость. Как сообщается, квоту увеличили в несколько раз.

Ежегодно 40 000 работников из Украины смогут работать в Чехии вместо нынешних 19 600 человек. Как указано в документах из Сербии и Черногории работодатели смогут нанять 2 000 людей, из Филиппин, Монголии и Молдавии – по 1000, из Индии – 600, из Казахстана – 300.