Зарплата — решающий фактор при выборе места работы. Но «в гараже» специалисты работать не будут. Потому компании вынуждены совершенствовать офисы, чтобы привлечь толковых «кадров».
Как выглядит идеальный офис
Глобальный провайдер гибких офисных решений Regus и компания MindMetre Reasearch провели исследование, чтобы понять, какие офисы более привлекательные для сотрудников. В его рамках опросили 20 000 респондентов в 100 странах мира. Украина — не исключение. Большинство назвало коворкинг — лучшим местом для работы.
По данным исследования, 68% опрошенных украинских компаний, которые уже пользуются услугами коворкингов, предпочли бы продлить договор аренды, так как такие форматы позволяют им гибко изменять спектр услуг без дополнительных расходов. С другой стороны, бизнесу важно помнить, на что обращают внимание соискатели при выборе места работы. 77% украинцев считают, что такой формат как коворкинг лучше способствует командной работе, чем традиционный офис.
«Организация рабочего пространства» – это не только месторасположение стола начальника и его коллег. От стартапов и начинающих предпринимателей до представительств международных корпораций – современный бизнес начинает задаваться вопросами: когда, где и как работают сотрудники.
Директор Regus в Украине Юлия Чернышова, рассказала о 4 способах, как сделать офис лучшим.
Кабинет или open space
Приходит новое свободолюбивое поколение сотрудников. Им подойдет комбинация из небольших закрытых и общих рабочих зон, где удобно обмениваться идеями и мыслями.
Рабочее пространство должно способствовать повышению эффективности работы и снижению уровня стресса. Предложенный микс сочетает зоны для того, чтобы сосредоточиться и не отвлекаться на второстепенные вещи, а также открытые пространства для свободного обмена идеями.
Такую совместную работу и гибкие условия труда должны оценить ваши сотрудники, особенно представители поколения «миллениалов». Поэтому стоит позаботиться, чтобы в офисе было место, которое способствует творчеству, работе в команде и генерации идей. Иначе есть риск недосчитаться квалифицированных кадров. Уже сегодня 53% респондентов в Украине предпочли бы сменить работу, если на новом месте предложат более гибкие условия труда.
Фото: Regus в Тель-Авиве в Израиле
От белого к зеленому
В оформлении офиса важна каждая деталь, в том числе цвет стен.
Белый цвет уже не единственное правильное решение, и может даже утомлять сотрудников. А вот зеленые, синие или бежевые оттенки – подходящий выбор для оформления стен в офисе. Они не будут отвлекать внимание или раздражать сотрудников, а наоборот помогут сосредоточиться и активизироваться.
Светло-синий и зеленый цвета повышают творческий потенциал, а красный – улучшает работу над задачами, требующими внимания к деталям.
Кроме того, сейчас прослеживается тренд на изогнутые линии. Круглые столы или мебель с гладкими углами в конференц-залах или кабинетах генерируют положительные эмоции и способствуют творчеству, производительности. Стол для переговоров должен быть элегантным, не отягощать пространство своей массивностью. Это только прибавит вам очков в глазах клиента.
Фото: Regus Silver Breeze, Киев
Натуральные элементы
Сотрудники будут чувствовать себя более расслабленными и сосредоточенными, если создать в офисе атмосферу единения с природой.
Человек подсознательно стремится быть ближе к природе. Используя натуральные материалы, в том числе дерево, и яркое освещение, можно создать уютные комфортные условия для плодотворной работы сотрудников.
Само наличие в офисе комбинации натуральных элементов и узоров в дизайне должны вдохновлять и вовлекать в рабочий процесс. При выборе стоит отдать предпочтение красным сортам деревьев с элегантными глянцевыми покрытиями.
Фото: Regus Gulliver, Киев
Лаунж-зона, митинг и кухня
Простор и свет – фактически так можно озаглавить тенденции в организации рабочего пространства.
Планировка офисов и конференц-залов со стеклянными перегородками создает впечатление «открытости», при этом сохраняет уют и конфиденциальность. Стекло не только визуально увеличивает пространство офиса. Это еще и отличный способ объединить персонал, создав благоприятную атмосферу для командной работы.
Как первое впечатление о человеке строится по одежде, так и мнение потенциальных клиентов о компании – по ее лаунж-зоне. Это место, где ваши сотрудники могут расслабиться и почувствовать себя более комфортно. Кроме того, в лаунж-зоне вашим партнерам намного приятнее ожидать деловую встречу. Там может располагаться бизнес-кафе с открытым доступом к кофе-машине. Если в центре предусмотрены услуги офис-менеджеров, они могут встретить вашего клиента и занять его до начала встречи.
Фото: Regus в Базеле в Швейцарии
Если вы планируете модернизировать свое рабочее пространство, подойдите к этому вопросу с вдохновением. Не бойтесь экспериментировать, старайтесь выбирать центры, где возможна свободная перепланировка в случае роста компании. Предложенные шаги помогут вам превратить нынешний офис в более творческую и продуктивную среду.
Комментарии