Минсоцполитики озвучило основные составляющие Пенсионной реформы

Об этом заявил заместитель министра социальной политики Николай Шамбир.

Представляя проекты законов, Шамбир назвал основные составляющие пенсионной реформы:

— предлагается восстановить дифференциацию размеров пенсий в зависимости от полученного заработка и страхового стажа путем проведения перерасчетов пенсий с 1 октября 2017 года по использованию показателя заработной платы, который используется для назначения пенсий в 2017 году и равен 3764 гривны 74 копейки и показателя стоимости одного года страхового стажа на уровне 1%;

— предусматривается пересмотр условий пересчета (индексации) пенсий, назначенных в соответствии с законом № 1058, и осуществления ежегодного перерасчета пенсий путем увеличения показателя средней заработной платы, с которого исчислена пенсия, на 50% роста зарплаты в предыдущем году и на 50% индекса потребительских цен;

Читайте также: Пенсионная реформа. Полный текст

— планируется изменить механизм возмещения льготных пенсий на уплату работодателями повышенной ставки единого взноса за работников, занятых на особо вредных и особо тяжелых работах по спискам № 1 и № 2, на уровне 15% и 7% соответственно;

— будут внедрены единые подходы для исчисления пенсий в соответствии с нормами закона № 1058 госслужащим, ученым, должностным лицам местного самоуправления, прокурорам, работникам НАБУ и НАПК;

Читайте также: Андрей Рева: пенсии пока будут пересчитывать в ручном режиме

— освобождение солидарной системы от несвойственных для нее расходов, в частности, от возмещения доплаты до прожиточного минимума, от выплаты целевой денежной помощи на проживание инвалидам войны и участникам боевых действий, от возмещения единого взноса за работающих инвалидов на предприятиях УТОС, УТОГ, от расходов на финансирование льготных пенсий;

- предлагается сохранитьправо выхода на пенсию:

— в 60 лет — для лиц, которые будут иметь 25 лет страхового стажа в 2018 году, который ежегодно будет увеличиваться на 12 месяцев до достижения 35 лет в 2028 году;

— в 63 года — для лиц, которые будут иметь от 15 до 25 лет страхового стажа в 2018 году, который ежегодно будет увеличиваться на 12 месяцев до достижения 35 лет в 2028 году;

— в 65 лет — для лиц, которые будут иметь 15 лет страхового стажа, однако без 16 лет (требование для выхода в 63 года) в 2019 году и, соответственно, в 2028 году будут иметь 15 лет, но не будут иметь 25 лет (требование для выхода в 63 года).

— лицам, которые не будут иметь 15 лет страхового стажа, будет назначаться государственная социальная помощь по достижении 65 лет.

— предлагается пересмотреть размер и условия назначения минимальной пенсии по возрасту и определить нотариусов агентами по уплате сбора на обязательное государственное пенсионное страхование при осуществлении ими удостоверения договоров купли-продажи недвижимого имущества.

Как сообщалось, Кабинет министров на заседании 21 июня утвердил четыре законопроекта по пенсионной реформес замечаниями Национального совета реформ.