НАК «Нафтогаз Украины» в 2019 году выплатила управленческому персоналу компании 343 млн грн зарплат и премий, что вполовину меньше, чем годом ранее. Об этом свидетельствуют данные годовой отчетности НАК, передает Униан.
Нафтогаз выплатил топ-менеджменту 343 миллиона зарплат и премий
Сколько выплатили зарплат и премий
«В течение 2019 года управленческий персонал состоял из 5 членов правления и 11 директоров (в 2018 году: 6 членов правления и 9 директоров). Компенсация управленческому персоналу, которые входят в состав прочих операционных расходов, включала заработную плату и дополнительные текущие премии и составила 343 млн грн (в 2018 году — 717 млн грн)», — говорится в отчете.
Читайте также: Нафтогаз купил программное обеспечение за 2 миллиона евро
Сколько получили члены правления
Члены правления получили за прошлый год 117,6 млн грн.
В частности, вознаграждение главы правления Андрея Коболева составило 21,2 млн грн, включая 4,6 млн грн налогов и сборов. Отмечается, что с середины февраля и до конца 2019 года Коболев перечислял все полученные вознаграждения на благотворительность.
Читайте также: Нафтогаз перечислил в бюджет почти 40 миллиардов дивидендов
«В результате проведенных мероприятий по модернизации оборудования и оптимизации численности персонала, показатель уровня среднемесячной заработной платы работников предприятий группы «Нафтогаз» в 2019 году по сравнению с 2018 годом вырос на 34%, что значительно превышает аналогичный показатель по Украине (18%) и по промышленности (22%)», — сказано в отчете.
Ранее сообщалось
- НАК «Нафтогаз Украины» в 2019 году получила 63,3 млрд грн чистой прибыли, что в 4,5 раза больше показателя за 2018 год.
- В 2018 году набсовет «Нафтогаза» принял решение выплатить сотрудникам компании премий в $46,3 млн в связи с победой в Стокгольмском арбитражном суде по транзитному контракту.
Комментарии - 20
все полученные вознаграждения на благотворительность"
Очень достойное решение, вызывающее уважение...
Спроба догоджати тупорилому плебсу замість правдивих і наполегливих пояснень, чому для розвитку країни критично важливо мати ринкові зарплати для топ-менеджерів держкомпаній.
«А як на мене, погане рішення.»
У богатых свои причуды...
Например...
Порошенко, занимая должность президента в своё время,
всю начисленную зарплату перечислял на благотворительность.
Аналогично поступал и Ахметов, когда числился депутатом ВРУ.
Поэтому ничего плохого в том, что не самый бедный человек в стране, глава Нафтогаза Коболев,
некоторое время отдавал всю свою зарплату на благотворительность - лично я не вижу.
На этом фоне очень смешно читать об истериках судей КСУ, которым на несколько месяцев уменьшили зарплаты с 300-350 тысяч до 47 тысяч.
А чтобы они хотя-бы раз в год одну свою месячную зарплату перечислили на благотворительность - да никогда такому не бывать...
І це не аналогічні кейси. Порошенко і «син Кучми» мають великі доходи окремо від держслужби, тому для них це нескладний крок.
Для професійного висококваліфікованого топ-менеджера його професійна діяльність це головне джерело доходу.
А взагалі, благодійність має бути особистою добровільною справою. Примушувати до благодійності чи стидити за її відсутність — це нездраво.
І це не аналогічні кейси. Порошенко і «син Кучми» мають великі доходи окремо від держслужби, тому для них це нескладний крок."
Конечно, для них это не сложно...
Жаль, что действующему президенту Зеленскому это очень сложно.
А ведь Зеленский тоже не бедный родственник и согласно декларации за 2019 год заработал не мало - 28,6 миллиона гривен при месячной зарплате на должности президента всего 28 тысяч гривен.
А значит президентская зарплата в общем доходе Зеленского составила менее 10%.
Кстати, недавно Зеленский с семьёй переехал жить на государственную дачу,
которую ранее обещал отдать детям, но как всегда, потом передумал.
Получается, что за свет, воду, вывоз мусора и даже за метраж жилой площади Зеленский, проживая на госдаче, ежемесячно не платит ни копейки своих денег - все затраты за счёт ДУС, а значит бюджета страны, т.е. за наши с вами налоги.
Хорошенько подумайте, прежде чем ответить.
но продавать газ собственной добычи по европейской цене (и генерируя тем самым прибыль), чтоб до такого додуматься - нужно много опыта иметь и проработать десяток-другой лет?
Теж вважаю ЗП керівника Нафтогазу має бути на рівні Голів Правління Банків. Але вона у нього на порядок вища та ще й він керує монополістом. Причому за його керівництва крім збільшення ціни нічого не відбулося, навіть видобуток власного газу впав!
PS: а Витренко нормальный мужик?
Нагадаю, що Вітренко прямо звинуватив Коболева що він пристосуванець та аткий собі «совковий-директор».
В цьому виникає сама велика складність для прихильників «мудрих» дій керівництва Нафтогазу та їх непомірних премій.:)