В январе 2023-го впервые с 24 февраля прошлого года количество вакансий приблизилось к 60 000. Работа есть, украинские компании продолжают найм, открывая больше новых рабочих мест. Об этом говорится в аналитике Work.ua.
Рекордное количество вакансий и «старые» зарплаты: что происходило на рынке труда в январе
►Читайте страницу «Минфина» в фейсбуке: главные финансовые новости
Оттепель на рынке труда
В январе 2023 года на рынке труда зафиксировано рекордное количество вакансий с момента полномасштабного вторжения РФ — украинские компании разместили на сайте Work.ua более 59 тысяч предложений работы. Последний раз такая ситуация наблюдалась в октябре прошлого года, когда было 56 719 вакансий.
Этот показатель гораздо лучше, чем в прошлом году, когда было падение -8%. Сейчас же есть положительный тренд роста +10%.
Запад восстановился, центр и юг подтягиваются
На западе Украины рынок труда уже восстановился. Об этом свидетельствует то, что здесь компании размещали вакансий больше, чем в январе 2022-го. В центре и на юге страны также наблюдается положительный тренд — восстановление составляет 50−60% от довоенного уровня.
По данным аналитики системы управления наемом (СУН) от Work.ua, наибольшую динамику восстановления в январе, как сравнить с декабрем, показали следующие области:
- Одесская — 26%.
- Хмельницкая — 23%.
- Харьковская — 20%.
- Сумская — 19%.
- Кировоградская — 18%.
Лидерами по количеству размещенных вакансий стали Киевская — 17 846, Львовская — 6 374, Днепропетровская — 5 541, Одесская — 3 983, Ивано-Франковская области — 1 893.
В сельском хозяйстве начинается найм
В последние месяцы зимы агробизнес активно готовится к посевной кампании и новому сельскохозяйственному сезону. Поэтому больше новых предложений работы в январе появлялось именно в категории «Сельское хозяйство, агробизнес» (+33%). Также в пятерку категорий с наибольшим приростом вакансий в январе вошли: «Бухгалтерия, аудит» (+24%), «Недвижимость» (+22%), «Управление персоналом, HR» (+21%), «Красота, фитнес, спорт» (+19%).
Примечательно, что работодатели пытаются восстанавливать и развивать свои предприятия, предоставлять им бусту и для этого ищут соответствующих специалистов. Аналитика СУН показывает, что наибольший прирост вакансий в январе наблюдался по должностям «Прораб» (+78%), «Управляющий сети магазинов» (+74%), SMM-специалист (+66%), «Механизатор» (+57%). .
Традиционно больше ищут менеджеров по продажам, продавцов-консультантов, бухгалтеров, водителей, поваров.
Бизнес открывает аренду, однако не спешит поднимать зарплаты
Средняя зарплата в Украине весь 2022 держалась на уровне 15 000 грн. Январь 2023 года не принес изменений — заработная плата осталась на том же уровне. Не наблюдаются значительные колебания и на региональном уровне.
Работодатели все еще находятся в режиме экономии и в ожидании, как будут разворачиваться события в стране в конце зимы и начале весны. И из-за этого неизвестности не спешат пересматривать зарплаты работникам.
Высокую зарплату в январе платили:
- медиабайеру — 52 500 грн;
- водителю-международнику — 42 500 грн;
- директору по маркетингу — 40 000 грн;
- руководителю отдела продаж — 37 500 грн;
- финансовому директору — 37 500 грн;
- рихтовщику — 34 500 грн.
Пятерку категорий с самой большой зарплатой в январе возглавила «Недвижимость» — здесь в среднем предлагают 30 000 грн. Далее следует «Топ-менеджмент, руководство высшего звена» — 25 000 грн; «Транспорт, автобизнес» — 22 500 грн; «Продажа, закупка» и «Сельское хозяйство, агробизнес» — 20 000 грн.
Украинские бизнесы повышали зарплаты, прежде всего, тем сотрудникам, которые работают с людьми, например HR-специалистам.
Ниже всего оплачивался труд уборщиков (8 000 грн), музыкальных руководителей (8 250 грн), посудомоечников (8 500 грн), мастеров производственного обучения (8 925 грн), санитаров (9 000 грн).
Комментарии - 1