Ужасное отношение и обслуживание
×
Введите ваш E-mail
для оформления подписки:
Подписаться
Подписка оформлена успешно
На указанную вами электронную почту отправлено
письмо с подтверждением подписки.
Мы рады, что вы с нами!
Уважаемый Андрей!
В дополнение к оформенной подписке
вы можете также получать:
Подписка оформлена успешно
На указанную вами электронную почту отправлено
письмо с подтверждением подписки.
Мы рады, что вы с нами!
Вернуться на сайт
×
Получайте по E-mail самые главные
финансовые новости Украины и мира:
Подписка оформлена успешно
На указанную вами электронную почту отправлено
письмо с подтверждением подписки.
Мы рады, что вы с нами!
Вернуться на сайт
Посещает часто один вопрос: если вы не можете создать достойный и удобный сервис и обслуживание клиентов, зачем вообще было создавать этот Полтава -банк? Получили карточку при устройстве на работу, в прайс -листе ужасаемся от того, что за любой шаг платить, даже банально посмотреть баланс платно! Про онлайн -сервис вообще молчу. Приходит заработная плата — не можем снять с чужих банкоматов, так как в нашем городе нет банкомата Полтава-банка, в магазине тоже не получается расчитаться. Ни один телефон горячей линии так называемой не отвечает, в центральном офисе охранник берет трубку и укачивает что мы ничего не сделаем нужно приезжать. Да сколько можно ездить по 100 км чтобы добиться нормального функционирования карты??? Одно отвращение к этому банку…
Написать комментарий
Комментарии - 9
- +
- 0
- Ferrari Александровск
- 7 марта 2018, 0:39
- #
Вот это влипли. Нет слов.
- +
- 0
- VladimirGold
- 7 марта 2018, 0:44
- #
«… если вы не можете создать достойный и удобный сервис и обслуживание клиентов, зачем вообще было создавать этот Полтава -банк?»
Для того, чтобы крутить-вертеть вашими денежками. Почитайте так же о том, что такое «карманный банк». А вы думали, что банки создаются для обычных людей? :-)
Для того, чтобы крутить-вертеть вашими денежками. Почитайте так же о том, что такое «карманный банк». А вы думали, что банки создаются для обычных людей? :-)
- +
- 0
- Qwerty1999
- 7 марта 2018, 9:31
- #
«Получили карточку при устройстве на работу»
Я так понимаю, что главбух и директор тоже не могут снять свою зарплату со своих зарплатных карт Полтава-банка, но почему-то их это устраивает.
Уточните в бухгалтерии рекомендации по доступу к зарплатным деньгам — может они владеют секретами, недоступными рядовым сотрудникам.
Если же главбух мучается вместе с сотрудниками и ничего не делает для облегчения своей участи, то тут даже медицина бессильна…
Я так понимаю, что главбух и директор тоже не могут снять свою зарплату со своих зарплатных карт Полтава-банка, но почему-то их это устраивает.
Уточните в бухгалтерии рекомендации по доступу к зарплатным деньгам — может они владеют секретами, недоступными рядовым сотрудникам.
Если же главбух мучается вместе с сотрудниками и ничего не делает для облегчения своей участи, то тут даже медицина бессильна…
- +
- 0
- VladimirGold
- 8 марта 2018, 8:11
- #
«Я так понимаю, что главбух и директор тоже не могут снять свою зарплату со своих зарплатных карт Полтава-банка, но почему-то их это устраивает.»
Если они сидят на откатах из банка, то конечно, их всё устраивает. Схему описывать или сами догадаетесь?
Если они сидят на откатах из банка, то конечно, их всё устраивает. Схему описывать или сами догадаетесь?
- +
- 0
- Qwerty1999
- 8 марта 2018, 11:28
- #
Почему бы и не описать — может узнаю что-то новенькое…
- +
- 0
- VladimirGold
- 8 марта 2018, 20:28
- #
Часть средств за оплату зарплатного проекта предприятием возвращается банком менеджеру предприятия. Таким образом, со стороны банка происходит мотивация лица, принимающего решение на предприятии.
- +
- 0
- Qwerty1999
- 8 марта 2018, 21:18
- #
Хочу уточнить…
Единоразово при подписании (заключении) договора или ежемесячно в виде процентика от оборота по зарплатному проекту?
Единоразово при подписании (заключении) договора или ежемесячно в виде процентика от оборота по зарплатному проекту?
- +
- 0
- VladimirGold
- 9 марта 2018, 8:41
- #
Ну это как договорятся. Второй вариант более эффективный для банка в плане удержания проекта, а для менеджеров предприятия — в плане постоянной мотивации. Жаль, что обычные работники становятся заложниками ситуации.
- +
- 0
- Ferrari Александровск
- 7 марта 2018, 23:54
- #
И один маленький вопросик- сколько времени, месяцев, зарплат -это продолжается?
Чтобы оставить комментарий, нужно
войти или
зарегистрироваться
Курс валют в Полтава-Банке
Валюта | Покупка | Продажа |
USD | 41.9290 | 42.7680 |
EUR | 43.5770 | 44.8840 |
Все курсы банка |