► Читайте «Мінфін» в Instagram: головні новини про інвестиції та фінанси
Результати опитування «Мінфіну»
В опитуванні взяли участь 629 користувачів, і результати виявилися досить однозначними:
- Абсолютна більшість респондентів (56%) готові змінити роботу лише за умови підвищення зарплати на +25% і більше.
- Кожен п'ятий опитаний (20%) обрав би варіант «Така ж ЗП, але менше роботи». Для цих людей вільний час на себе є пріоритетнішим за зростання доходу.
- 17% респондентів фокусуються на перспективах розвитку.
- Лише 7% опитаних згодні на зміну роботодавця заради надбавки у +15%.