► Читайте телеграмм-канал «Мінфіну»: головні фінансові новини
Зокрема, нова редакція постанови № 868 передбачає:
мінімальний розмір оплати праці фахівця за виконану у повному обсязі місячну (годинну) норму праці має становити не менше 25 000 грн залежно від кваліфікаційної категорії (така сума передбачена для фахівців без категорії, в той час як обсяг оплати праці фахівців І-ІІ категорії та провідних спеціалістів буде вищим за встановлений мінімум);
фахівцям за фактично відпрацьований час виплачуються надбавки:
- за особливий характер праці у розмірі до 50% посадового окладу;
- за складність, напруженість у роботі у розмірі до 50% посадового окладу.
Забезпечення мінімального розміру оплати праці фахівців здійснюється за рахунок виплати посадових окладів залежно від кваліфікаційної категорії, надбавок та премії з урахуванням результатів роботи.