• Серед основних викликів для реінтеграції — байдужість, порушення прав ветеранів та ветеранок, недоступність інформації, упередження та стигматизація.

  • У межах платформи «We’re proud» Ukrsibbank підтримує проєкти, які розвивають ветеранську культуру в країні.

  • У жовтні 2024 року відбувся другий SUSTAINABLE Business Forum, однією із ключових тем заходу стало обговорення повернення захисників та захисниць до цивільного життя.

На заході Ukrsibbank BNP Paribas Group презентував «We're proud» — платформу реальних дій для змін у суспільстві заради захисників та захисниць, ветеранів та ветеранок. Також Каріна Дорошенко, заступниця виконавчого директора Українського ветеранського фонду, та Анастасія Ращенко, начальниця програмного відділу Українського ветеранського фонду, презентували дослідження та проєкти фонду для захисників, ветеранів та їх сімей, зокрема юридичні консультації та супровід, реабілітацію через фізичну активність, можливості працевлаштування ветеранів, освіту та перенавчання тощо.

За результатами опитування Українського ветеранського фонду, ветерани очікують нерозуміння з боку суспільства після завершення війни та повернення до цивільного життя. Серед основних викликів для реінтеграції — байдужість, порушення прав ветеранів та ветеранок, недоступність інформації та упередження щодо ветеранів, а також стигматизація. Однак і сім'я, і побратими та посестри, і суспільство відіграє важливу роль під час повернення захисників до цивільного життя.

Заключним етапом блоку стала панельна дискусія із представниками стартапів, що направлені на підтримку інклюзії в суспільстві. Зокрема, взяли участь Максим Гончарук, співзасновник та технічний директор Aspichi, Богдан Діордіца, директор Esper Ukraine, Володимир Шевчук, CEO в MISU, та Бендяк Євген, керівник конструкторського відділу ТОВ «Інновінпром».

«We're proud» — платформа реальних дій для змін у суспільстві заради захисників та захисниць, ветеранів та ветеранок. У межах розвитку платформи Ukrsibbank BNP Paribas Group створює умови для успішної адаптації демобілізованих працівників під час переходу від військової служби до цивільного життя, залучає у команду кандидатів з бойовим досвідом, а також забезпечує ветеранів необхідними банківськими продуктами та послугами. Банк відкритий до партнерства, щоб разом стати сильніше, зокрема, примножуючи добробут ветеранів.