Читайте також: Половина наших заробітчан не планує повертатися — дослідження
Що це означає
Після декількох років тупикових дискусій учасники перемовин із країн Союзу і Європейського парламенту узгодили реформу так званої Директиви про блакитну карту. Керівництво регулює умови в'їзду кваліфікованих працівників до країн Європейського Союзу, а також відповідні умови проживання.
Угода тепер передбачає тіснішу гармонізацію умов в'їзду та проживання працівників в країнах Євросоюзу. На думку Комісії, у майбутньому сім'ї власників блакитної карти також повинні мати доступ до ринку праці ЄС. Крім того, навички, пов'язані з професіями у галузі інформаційних і комунікаційних технологій, повинні оцінюватися простіше.
Також було погоджено, що співробітники можуть легше змінювати роботодавця протягом перших 12 місяців.
Ще один момент: власники блакитної карти і члени їхніх сімей повинні мати можливість легше переміщатися по Євросоюзу в майбутньому. Висококваліфіковані люди зі статусом міжнародного захисту також повинні мати можливість подати заяву на отримання блакитної карти.
Зробіть внесок у Simple Invest і отримаєте 20% річних у гривні
Країни Європейського Союзу і Європейського парламенту тепер повинні офіційно схвалити угоду. Після цього у країн ЄС є два роки, аби імплементувати правила у національне законодавство.
Контекст
Фактично ця реформа пропонувалася Комісією Євросоюзу п'ять років тому, тобто в 2016 році. Перемовини між країнами ЄС і парламентом призупинилися з 2017 року. Під час головування Німеччини в Раді ЄС у 2020 році перемовини про умови в'їзду та проживання нарешті відновилися.
Стежте за цікавими та ексклюзивними матеріалами про вплив пандемії на економіку в телеграм-каналі «Економіка і коронавірус».