Рейтинг дає комплексну оцінку роботодавців, оскільки враховує результати анонімного анкетування працівників компаній — вага критерію 60%, оцінку експертів та інформацію з відкритих джерел. Під час опитування працівники компаній поділилися інформацією про умови роботи та можливості для розвитку, рівень заробітної плати й підтримки з боку роботодавця у період пандемії.
«Одне із найважливіших досягнень Креді Агріколь у 2020 році є те, що ми зберегли команду в повному складі та виконали всі соціальні гарантії. Ми стали більш гнучкими, освоїли нові діджитал-інструменти та реалізували можливість дистанційної роботи. У 2020 році ми зіштовхнулися з багатьма викликами. Долаючи їх, перебуваючи в постійному відкритому діалозі, ми робимо команду Креді Агріколь ще сильнішою! Банк і надалі буде сприяти професійному та особистому росту наших співробітників, запускати нові цікаві проєкти та розвивати корпоративну культуру», — коментує Олена Урусова, директорка з персоналу Креді Агріколь Банку.
До списку 50 найкращих роботодавців від Forbes Ukraine увійшли компанії банківської та IT сфер, рітейлери, представники металургійної галузі, фармацевтики, комунікацій, агробізнесу та інших сфер.
Креді Агріколь Банк уже кілька років серед найкращих компаній для роботи за версією видання «Власть денег» та за результатами дослідження HeadHunter Україна. Банк прагне бути найкращим місцем для роботи з теплою корпоративною культурою, з повагою і рівними правами для всіх, з турботою про людей і можливостями для кожного учасника команди. Банк підписав Хартію рівності та підтримав маніфест Групи щодо збереження всіх робочих місць і виконання всіх соціальних зобов'язань перед співробітниками в період коронавірусної кризи. Більше про те, як влаштоване життя в команді банку можна прочитати тут.