«Признать утратившим силу постановление Кабинета министров от 18 октября 1999 № 1912 Об утверждении положения о формировании кадрового резерва руководителей государственных предприятий, учреждений и организаций», — сказано в документе.
- Весной 2014 года правительство приняло решение назначать руководителей госпредприятий и организаций исключительно на конкурсной основе, путем отбора по многоступенчатой, открытой процедуре. Кадровые конкурсы проходят на предприятиях, подконтрольных Минэкономразвития, Мининфраструктуры, Минагропроду.