Заработную плату госслужащим урезали самыми разными способами: некоторые страны, например, Эстония, Ирландия, Латвия, Литва и Румыния, внедрили базовое замораживание или урезание заработной платы. Другие, например, Греция и Венгрия, отменили премии работникам госсектора. Помимо этого, в Греции впервые урезали минимальную заработную плату на 22%
В Румынии разница между средней заработной платой в государственном и частном секторах сократилась с 40% в 2010 г. до 15% в 2011 г.
«Подобная тенденция повлекла за собой снижение квалификации работников, падение объема инвестиций в профессиональную деятельность в государственном секторе, а также остановила приток молодых квалифицированных выпускников, которые до того времени обеспечивали функционирование сектора», — говорится в отчете.
В Венгрии это явление затронуло более чем 50% работников с образованием ниже среднего. Это, в свою очередь, привело к увеличению потока эмигрантов среди работников государственного сектора, особенно среди врачей и медсестер, а также учителей, уезжающих из Венгрии в Чехию и Польшу.