►Читайте страницу «Минфина» в фейсбуке: главные финансовые новости
Второй раунд
Это будет вторая серия массовых увольнений от технологического гиганта, после увольнения 11 000 работников в ноябре 2022 года.
Марк Цукерберг заявил, что сокращения будут «жесткими» и произойдут в рамках «года эффективности». Кроме увольнения 10 000 человек, еще 5 000 открытых вакансий в компании останутся незаполненными.
Читайте: Apple и Meta оставили список 100 лучших работодателей в США
Причина увольнений
Среди факторов, влияющих на Meta, он назвал повышение процентных ставок в США, глобальную геополитическую нестабильность и усиление регулирования.
Массовые увольнения являются частью реструктуризации Meta, которая предполагает оптимизацию организационной структуры компании, отмену менее приоритетных проектов и снижение уровня найма.
Напомним
Ноябрьские сокращения стали неожиданностью, но работники Meta с нетерпением ждали еще одного раунда увольнений. Цукерберг назвал 2023 год для Meta «годом эффективности», и компания сообщила об этом сотрудникам.
Читайте: На этой неделе Meta уволит еще несколько тысяч сотрудников — Bloomberg
Работники калифорнийской компании Menlo Park рассказали о повышенной тревожности и низком моральном духе среди коллег в последнее время. Некоторые сотрудники выразили обеспокоенность тем, получат ли они свои бонусы, которые должны быть распределены в этом месяце, если они заранее потеряют работу.