Марафон Talents for Talents проходил в два этапа. На этапе регистрации было принято 82 заявки, 52 из которых вышли во второй тур. В течение последующих 10 дней были презентованы демоверсии тренингов каждого участника, продемонстрированы разнообразные методики, а также техники обучения и развития персонала. В состав жюри марафона вошли представители банка, руководители HR-функций других компаний.
Карта тренерских компетенций охватывает знания в таких областях, как: лидерство, коммуникации, управление проектами, управление изменениями и инновациями, организационная культура, личностный рост и эмоциональный интеллект, профессиональные hard skills, корпоративные программы, программы для HR, геймификация и бизнес-симуляции, а также нестандартные тренинговые программы.
Благодаря марафону удалось сформировать мощный пул талантливых специалистов тренингового рынка – ТОП 22. Дополнительно 14 тренеров были выбраны для размещения информации о них на внутреннем портале Academy. В течение 2020 года все они будут задействованы в обучении и развитии сотрудников банка. Talents for Talents также способствует развитию тренерского сообщества Украины, став площадкой для обмена знаниями. Альфа-Банк Украина планирует поддерживать этот диалог, благодаря регулярным встречам участников ТОП 22.
Первая встреча лучших тренеров и торжественное оглашение результатов марафона состоялись 18 декабря в главном офисе Альфа-Банка в БЦ «Торонто-Киев».