Как сообщили кадровики, армейская служба часто становится пропуском на приличную работу. Шансы на успешное трудоустройство увеличивают также наличие воинского звания, билета, опыта службы по контракту и опыта работы в необходимой области.
К примеру, военный билет потребуют на интервью на должности охранников, контролеров, инкассаторов и водителей. Более того, от претендентов на должность начальника службы безопасности, начальника склада, начальника охраны, аварийного комиссара, завгара необходим будет опыт службы в армии или МВД на офицерских должностях.
Экс-военным предлагают и позиции в сфере топ-менеджмента. Часто работодатели хотят нанимать на должности заведующих производством, глав компаний тех кандидатов, которые служили в армии в командирском составе. Эксперты предполагают, что они рассчитывают на твердую руку и железную дисциплину подобных сотрудников. Часто таким кандидатам необходимо и военное образование (юридическое или техническое).
Добавим, что для бывших военных есть ряд профильных профессиональных сфер. Прежде всего, ключевая сфера — безопасность, на которую приходится до 78% всех предложений работы. Типичная занятость — охранниками, руководителями службы безопасности, системы видеонаблюдения и имущественной безопасности. Также можно найти работу в сфере личной и пожарной безопасности.
Добавим, что от бывших военных не ждут значительного опыта работы. Около половины вакансий требуют от 1 до 3 лет. Почти четвертая часть всех предложений не ожидает опыта работы у претендента. Кроме того, только 60% вакансий предусматривают полный рабочий день. Каждое пятое предложение — по скользящему графику.
Ранее эксперты рассказали о популярных летних вакансиях для студентов.