Мінфін - Курси валют України

Встановити
11 жовтня 2010, 18:20

Исследование: украинским студентам сложно найти работу

В этом году украинским студентам очень сложно найти работу, свидетельствуют результаты исследования международного кадрового портала HeadHunter.

Так, отмечают эксперты, в докризисном 2008 году на одно рабочее место для студента (не зависимо от позиции и профессиональной области) претендовало 3 соискателя, а уже осенью 2010 года конкурс увеличился до 12,5 человек на одно место. Притом, говорят они, средняя запрашиваемая студентами зарплата осталась на уровне 2008 года и составила 2 500 гривен.

«Среднее предложение работодателей по заработным платам для студентов увеличилось. Два года назад оно составляло 2 200 гривен, а осенью 2010 - 2 775», - говорится в сообщении портала. Также эксперты добавляют, что в 2008 году наибольшим спросом студенты соискатели пользовались у работодателей из таких профессиональных областей:  спортивные клубы и фитнес (68% вакансий для соискателей без опыта работы), административный персонал (33%), медицина и фармацевтика (30%), информационные технологии (23%), наука и образование (22%).

По данным hh.ua, осенью 2010 года рейтинг лояльных к студентам работодателей выглядит так: страхование (30% вакансий для соискателей без опыта работы), рабочий персонал (29%), административный персонал (22%), строительство и недвижимость (22%), домашний персонал (20%).

За два года лишь профессиональная область Административный персонал сохранила свою лояльность к соискателям без опыта работы, констатируют авторы исследования.

В 2010 году 3% работодателей из всех профессиональных областей предлагает гибкий график работы, 1% - удаленную работу, в то время как 3% работодателей ищут сотрудников с типами занятости частичная и проектная, говорят эксперты, и констатируют, что лишь 0,2% работодателей ведут поиск стажеров.

Вместе с тем, отмечает HeadHunter, в 2010 году больше всего студентов находится в таких профессиональных областях: банки и инвестиции (14% резюме «без опыта работы» от общего количества в профессиональной области), маркетинг и реклама (11%), административный персонал (10%), продажи (9%), управление персоналом (8%), информационные технологии (8%), туризм, отели и рестораны (6%).

Коментарі - 9

+
0
Toha
Toha
11 жовтня 2010, 18:31
#
и, как правило, самыми годными к работе оказываются самые «бракованные» отделами кадров. А трудно было пости всегда.не только сейчас.
+
0
camelot
camelot
11 жовтня 2010, 22:23
#
Нормальные ребята, которые знают чего хотят от жизни и которые не забивали, находят работу с хорошим окладом и перспективой на 5 курсе. Остальные ходят бастуют или ду ают где урвать без напряга, а в жизни просто не бывает…
+
0
Toha
Toha
12 жовтня 2010, 9:14
#
не совсем согласна. Работу без наличия диплома всегда было можно найти только у родного дяди или у любовника. Я не бастовала и не желала урвать без напряга, но официально устраивать на работу меня никто не желал, даже не сегодня, а всегда.
+
0
camelot
camelot
14 жовтня 2010, 13:11
#
увы, при поиске работы девушкой в Украине не все так просто, в отличии от европейских стран, тут мы еще позадади планеты всей, исключения составляют пожалуй напористые барышни, которые могут постаять за себя, имеют интелект
+
0
Toha
Toha
12 жовтня 2010, 9:16
#
фактор наглости при поиске работы — важен, но не всегда срабатывает при поиске первой работы. Времена, когда было реалистично попасть к руководителю на прием по поводу «примите меня на работу», пока позади.
+
0
camelot
camelot
14 жовтня 2010, 13:13
#
при поиске первой работы устраиваться нужно не за деньги а за опыт, так делается и в европе, у нас потихоньку тоже к этому приходят
+
0
Toha
Toha
14 жовтня 2010, 14:47
#
я тоже работала «за опыт», и это было не в Европе и не сейчас… и что?
+
0
camelot
camelot
14 жовтня 2010, 19:35
#
что вы имеете в виду? это было для вас безуспешно? пробуйте еще, получайте референс, ищите лучше
+
0
Toha
Toha
14 жовтня 2010, 20:45
#
опыта валом, толку мало от него сейчас. много пробовала и искала. сыта.
Щоб залишити коментар, потрібно увійти або зареєструватися