Правильно поставленные цели

Мы живем в хорошее время: нам сейчас, в отличие от советских времен, доступно много информации, которая реально может делать нашу жизнь лучше. Но мы, почему-то, любим получать все новые и новые знания, а не применять их. Почему?

К слову сказать, есть много бизнес-тренеров, готовых обучать начинающих бизнесменов бизнесу, но никого из них, кроме Юрия Мороза, этот вопрос не волнует. Им это не приходит в голову? Или они так хотят заработать деньги, что их не интересует результат их клиентов?

Так вот, возвращаясь к теме. В нашем Профклубе, организованным бизнес-леди, успешным руководителем и просто прекрасной девушкой Екатериной Аврутиной, начался проект под названием «постановка целей».

Должна сказать, что о постановке целей по SMART я знаю уже давно и из разных источников. Но никогда раньше не делала этого. Вернее, пыталась, но, видимо, не до конца понимала как, потому что не получалось. А тут появились единомышленники, которые поддержали, приняли участие в проекте, помогли  правильно и четко сформулировать цель, подкорректировали написанную мной цель и — вы не поверите!- цель была достигнута на 99%!

Я говорю «вы не поверите», потому что сама до конца не верю в свершившееся, ибо для разума это — чудо. А на самом деле, я просто четко следовала уже кем-то давно придуманной, отработанной и  проверенной самыми успешными людьми инструкции.

Этот успешный опыт надо закреплять, и я это буду делать. И предлагаю всем вам, дорогие читатели блога, изучить вопрос постановки целей и проверки их на SMART, попробовать и обменяться опытом.

Для этого, конечно же, придется наступить на горло своему ЭГО: «Как же! буду я тут что-то доказывать, это вы меня развлекайте, а я вам не подопытный кролик!», — ведь так ЭГО нам говорит?;-) Что скажете, господин alter?:-)